Werving – Selectie
Werving en selectie voor kandidaten
voor kandidaten
Begeleiding in het recruitmentproces
JA biedt kandidaten ondersteuning in het recruitmentproces, door middel van: advies, begeleiding en het vergroten van kansen.
Jij! Bent in beeld
Stop met tevergeefs zoeken naar een vacature en solliciteren! Met mijn effectieve methode wordt jouw droombaan werkelijkheid. Door middel van mijn advies, expertise, begeleiding en een omvangrijk netwerk, vergroot ik jouw kansen op een mooie baan. Eerst ga ik je presenteren zodat jij snel en succesvol kunt solliciteren. Een ‘grijze CV’ verdwijnt bij JA niet zomaar als onaantrekkelijk. We nemen deze samen wel even onder de loep en geven kleur aan elk talent. Een selectie hangt natuurlijk wel van meer factoren af, dan alleen een opsomming van opleiding en vaardigheden. Dus, wie ben jij? Laten we kennismaken!
Geschikt
Met jouw uitgebreide informatie én mijn grote netwerk in het vakgebied, help ik je met het zoeken naar passende vacatures. Heb je belangstelling? Dan presenteer ik jou als DE geschikte kandidaat. De betreffende organisatie heb ik al in beeld en zo weet ik precies welke functie-eisen doorslaggevend kunnen zijn. Samen kijken we naar de haalbaarheid en toekomstige tevredenheid voor beide partijen. Is er een match? Dan help ik je ook het sollicitatiegesprek voorbereiden en steun ik je gedurende de gehele procedure. Twee keer JA geeft een prachtig uitzicht op de toekomst.
Werving & selectie
Matching met de juiste werkgever
Identificeren van de specifieke vaardigheden
Voor een functie in de Sociaal Juridische – en Financiele Dienstverlening of in het sociaal- en zorgdomein zijn specifieke vaardigheden nodig. Het is belangrijk om deze goed naar voren te laten komen in je profiel. Soms onderschatten kandidaten hun eigen kwaliteiten. Door samen in gesprek te gaan kan ik je helpen de belangrijkste kernkwaliteiten helder te stellen, die belangrijk zijn voor de functie.
Begrijpen van de unieke uitdagingen
Research voor de perfecte match
Ontwikkelen van effectieve selectiecriteria
Wat Ik voor jou kan betekenen
Begeleidingstraject naar een nieuwe baan
‘We laten ze verder kijken dan je CV’
Je bent niet één van de velen. Je bent uniek met eigen talenten. Vergeet dat niet, ook niet na de zoveelste afwijzing! Met mijn wervingscampagne en expertise stel ik de werkgever op de hoogte van wie jij bent en wat je te bieden hebt. Dit gaat veel verder als een eerste selectie met je CV en motivatiebrief. Niets is effectiever als de gerichte aanpak die ik je te bieden heb. Investeer in je toekomst en laat kansen niet langer aan je voorbijgaan!